Lisanneslooten
On this page, you find all documents, package deals, and flashcards offered by seller lisanneslooten.
- 29
- 0
- 0
Community
- Followers
- Following
59 Reviews received
29 items
Strategisch HRBM 2 Paper
Dit is een paper geschreven voor het vak Strategisch HR&BM 2 de nieuwe arbeidsrelatie. Deze paper valt samen met de opdracht visiedocument welke ik ook op Stuvia heb staan. De opdracht was om een link te leggen tussen een hedendaags HR thema en de technologie.
- Essay
- • 14 pages •
Dit is een paper geschreven voor het vak Strategisch HR&BM 2 de nieuwe arbeidsrelatie. Deze paper valt samen met de opdracht visiedocument welke ik ook op Stuvia heb staan. De opdracht was om een link te leggen tussen een hedendaags HR thema en de technologie.
Bedrijfskundig project
Dit is een verslag waarbij er aan de hand van een (fictieve) casus een bedrijfskundig vraagstuk behandeld wordt. Aan het einde worden er aan de hand van een theoretisch kader aanbevelingen gedaan. Er is goed gekeken naar de bronnen, deze moesten zogenoemd 'evidence based' zijn.
- Essay
- • 15 pages •
Dit is een verslag waarbij er aan de hand van een (fictieve) casus een bedrijfskundig vraagstuk behandeld wordt. Aan het einde worden er aan de hand van een theoretisch kader aanbevelingen gedaan. Er is goed gekeken naar de bronnen, deze moesten zogenoemd 'evidence based' zijn.
Visiedocument
Dit visiedocument is tot stand gekomen namens het vak Strategisch HR&BM 2 - De nieuwe arbeidsrelatie. Het document kon beoordeeld worden met een onvoldoende/voldoende waarbij deze met een voldoende is beoordeeld door de docent. Het visiedocument en een paper vormen samen de toetsing van dit vak, wanneer mijn paper beoordeeld is komt deze ook op Stuvia. De documenten moesten apart ingeleverd worden, vandaar ook dat ze apart op Stuvia komen te staan.
- Essay
- • 8 pages •
Dit visiedocument is tot stand gekomen namens het vak Strategisch HR&BM 2 - De nieuwe arbeidsrelatie. Het document kon beoordeeld worden met een onvoldoende/voldoende waarbij deze met een voldoende is beoordeeld door de docent. Het visiedocument en een paper vormen samen de toetsing van dit vak, wanneer mijn paper beoordeeld is komt deze ook op Stuvia. De documenten moesten apart ingeleverd worden, vandaar ook dat ze apart op Stuvia komen te staan.
Strategische personeelsplanning en HRD
NB: deze samenvatting is enkel gericht op het onderdeel HRD. Het tentamen bestaat uit een deel SPP en een deel HRD. De samenvatting is gemaakt aan de hand van de powerpoints, artikelen en toevoegingen van de docent. Deze samenvatting is tevens 'goedgekeurd' door de docent, wat je op de eerste bladzijde kunt lezen ter bevestiging. De belangrijkste thema's worden hierin genoemd en toegelicht. Ook veel vanuit 'jip & janneke taal' om het goed te begrijpen en goede voorbeelden te kunnen noemen.
- Summary
- • 19 pages •
NB: deze samenvatting is enkel gericht op het onderdeel HRD. Het tentamen bestaat uit een deel SPP en een deel HRD. De samenvatting is gemaakt aan de hand van de powerpoints, artikelen en toevoegingen van de docent. Deze samenvatting is tevens 'goedgekeurd' door de docent, wat je op de eerste bladzijde kunt lezen ter bevestiging. De belangrijkste thema's worden hierin genoemd en toegelicht. Ook veel vanuit 'jip & janneke taal' om het goed te begrijpen en goede voorbeelden te kunnen noemen.
Arbeidsrecht 3
Een complete en uitgebreide samenvatting aan de hand van: de toetsmatrijs, de lessen, opmerkingen van de docent en de verplichte literatuur. Aan het einde van de samenvatting vind je tevens 2 leertaken waarvan 1 met bijbehorende antwoorden (door de docent). Daarbij worden er in de samenvatting verschillende voorbeeldvragen (of tips) genoemd die je op het tentamen zou kunnen verwachten.
- Book
- Summary
- • 43 pages •
Een complete en uitgebreide samenvatting aan de hand van: de toetsmatrijs, de lessen, opmerkingen van de docent en de verplichte literatuur. Aan het einde van de samenvatting vind je tevens 2 leertaken waarvan 1 met bijbehorende antwoorden (door de docent). Daarbij worden er in de samenvatting verschillende voorbeeldvragen (of tips) genoemd die je op het tentamen zou kunnen verwachten.
Organisatieontwerp
Een samenvatting voor het vak Organisatieontwerp aan de hand van de toetsmatrijs, de PowerPoints, feedback van de leraar en een itemlijst.
- Book
- Summary
- • 47 pages •
Een samenvatting voor het vak Organisatieontwerp aan de hand van de toetsmatrijs, de PowerPoints, feedback van de leraar en een itemlijst.
Strategisch HR&BM 1 - Theorie
Dit is een uitgebreide samenvatting voor het vak Strategisch HR&BM 1. Dus ook inclusief de verplichte artikelen. De informatie komt uit het boek van Kluijtmans, de Syllabus (artikelen) en de PowerPoints. De prijs ligt op €5,- omdat het een beste klus was om overal de informatie vandaan te halen, op te zoeken en onder elkaar te zetten.
- Book
- Summary
- • 41 pages •
Dit is een uitgebreide samenvatting voor het vak Strategisch HR&BM 1. Dus ook inclusief de verplichte artikelen. De informatie komt uit het boek van Kluijtmans, de Syllabus (artikelen) en de PowerPoints. De prijs ligt op €5,- omdat het een beste klus was om overal de informatie vandaan te halen, op te zoeken en onder elkaar te zetten.
Transitievergoeding uitleg uitrekenen
In dit document staat er duidelijke informatie omtrent het begrip transitievergoeding. Wie heeft er recht op, wie niet etc. Daarna worden er 3 duidelijke voorbeelden stap voor stap toegelicht en uitgerekend. Na het lezen van dit document weet jij zeker weten hoe de transitievergoeding berekend moet worden!
- Book
- Manual
- • 4 pages •
In dit document staat er duidelijke informatie omtrent het begrip transitievergoeding. Wie heeft er recht op, wie niet etc. Daarna worden er 3 duidelijke voorbeelden stap voor stap toegelicht en uitgerekend. Na het lezen van dit document weet jij zeker weten hoe de transitievergoeding berekend moet worden!
OOcultuur
Dit is een samenvatting gemaakt aan de hand van de toetsmatrijs, PowerPoints en feedback van de docent. In deze samenvatting staat vermeld van welk hoofdstuk er hoeveel vragen in het tentamen komen (laatste bladzijde).
- Summary
- • 27 pages •
Dit is een samenvatting gemaakt aan de hand van de toetsmatrijs, PowerPoints en feedback van de docent. In deze samenvatting staat vermeld van welk hoofdstuk er hoeveel vragen in het tentamen komen (laatste bladzijde).
Tactisch HR&BM - HR beleid
Dit is een volledige samenvatting aan de hand van de Power Point, feedback en toetsmatrijs. Op de eerste bladzijde kun je zien welke literatuur is toegepast en op de tweede bladzijde de punten in mijn samenvatting, zo weet je wat je koopt! Deze samenvatting kan tevens gebruikt worden bij stageopdracht 2 - HR beleid! Het vak interesseert me enorm, waardoor ik mijn samenvattingen altijd volledig heb en de belangrijkste informatie vermeld wordt.
- Summary
- • 23 pages •
Dit is een volledige samenvatting aan de hand van de Power Point, feedback en toetsmatrijs. Op de eerste bladzijde kun je zien welke literatuur is toegepast en op de tweede bladzijde de punten in mijn samenvatting, zo weet je wat je koopt! Deze samenvatting kan tevens gebruikt worden bij stageopdracht 2 - HR beleid! Het vak interesseert me enorm, waardoor ik mijn samenvattingen altijd volledig heb en de belangrijkste informatie vermeld wordt.
Conflicthantering
plainly
Translated by GoogleConflicthantering
Bedrijfskundig project
Strategische personeelsplanning en HRD
Strategische personeelsplanning en HRD