Summary
Samenvatting Presteren en leren
- Course
- Institution
- Book
Bevat de modellen: Het situationeel leiderschapsmodel, de tijdmanagementmatrix, roos van Leary, het kernkwadrant van Ofman, het Thomas-Kilmannmodel, het teammodel van Lencioni, de teamrollen van Belbin, organisatiepersoonlijkheid, leervoorkeuren, (on)bewust (on)bekwaam, de leercyclus van Kolb, de p...
[Show more]