Verander Study guides, Class notes & Summaries

Windesheim werkt niet met cijfers maar met beoordelingen en dit verslag is met Ruim Voldoende beoordeeld. Eigen naam en naam van organisatie e.d. is weggelaten in het kader van privacy. Dit verslag is een vervolg op het onderzoek uit EVL 5.2. In het verslag zijn de vervolgstappen van het Kotter-model gebruikt en de PDCA-cyclus. Randvoorwaarden zijn meegenomen. De presentatie is vanwege privacy niet toegevoegd maar dit omvatte een nadere uitleg op deze onderlegger met toelichting op het kwali...

In dit document zijn de college aantekeningen opgenomen en de antwoorden van de vragen op de artikelen die je indient te leveren voorafgaand aan het college. Per week is ook een samenvatting gemaakt van de verplichte literatuur die gelezen dient te worden van het boek Burke. Bovendien zijn de volgende artikelen samengevat: Armenakis, Choi, Higgs & Rowland, Hughes, van der Voet (2016), Van der Voet, Groeneveld & Kuipers (2014), Barker et al. (2014), van der Voet, Steijn & Kuipers (2016).

Samenvatting van korfvak Klimaatverandering geschreven in academiejaar 2022-2023. Vanuit slides, lesopnames, lesnotities en handboek.

Collegeslides en aantekeningen bij het vak veranderprocessen & management van innovatie in de zorg. Volledig overzicht met goede uitleg.

Eindopdrachtmasterclass verandermanagent, cijfer 8, inclusief beoordeling NCOI

Deeltijd Social Work module 7 Christelijke Hogeschool Ede. In dit verslag omschrijf ik mijn project aan de hand van de indicatoren voor module 7. Het onderwerp van verandering is 'on-boarding' oftewel inwerken binnen het Leger des Heils. Ik heb het verslag geschreven aan de hand van het 10-stappenplan. Het verslag is beoordeeld met een G. I.v.m. de privacy zijn sommige namen en locaties zwart gemaakt. Ik hoop dat dit verslag je op weg kan helpen voor jouw opdracht. Succes!

Uitgebreide samenvatting van hoofdstuk 1 (Motivering) en hoofdstuk 4 (Voorbereidingsfase en activeringsfase bij patiënten met een lastige interactiestijl) uit het boek 'Helpen veranderen. Motiveringsstrategieën in de psychotherapie'. Het boek is geschreven door Keijsers, Vossen & Keijsers en uitgegeven in 2012. De samenvatting is in het Nederlands geschreven en is o.a. onderdeel van de verplichte literatuur voor de basiscursus Cognitieve Gedragstherapie CGT) Kind & Jeugd van Forta Opleidin...

Dit is een samenvatting van alle verplichte literatuur uit het jaar 2022/2023 voor het vak 'Leren in Organisaties: Veranderingsinterventies' wat gegeven wordt op de Universiteit van Utrecht.

Dit veranderplan beschrijft een probleemanalyse van de huidige situatie bij XXXXX, een organisatie die zorg en behandeling biedt aan mensen met psychosociale problemen en psychiatrische stoornissen. De analyse omvat zowel een interne als externe analyse van de organisatie. In de uitwerking wordt er gebruik gemaakt van diverse ondersteunende modellen zoals; GAP-model, PDCA-cyclus, de acht veranderstappen van Kotter, INK-managementmodel etc. Vanwege privacy voor de betreffende organisatie is ...

Dit is een sterk verbeterde samenvatting van Voor De Verandering van Joep Brinkman editie 2021. De taal is compact en raak alleen aan die dingen die je voor het tentamen moet weten. Hst 1 tm 10 compleet.